为进一步提高学院教育教学工作质量，充分发挥传帮带作用，在中秋节到来之际，9月14日上午，马克思主义学院在思政VR体验中心组织开展“新入职教师中秋茶话会暨导师见面会”。学院负责人出席活动，学院青年教师导师代表及近三年入职教师20余人参加活动。
活动中，全体新入职教师依次汇报了入职以来的成长与收获，感念导师的关怀与助力，并坚定未来再创佳绩的信心。
导师代表为2024年新入职的4名教师赠送了入职礼物，并向全体新入职教师表达了美好祝愿，希望青年教师以谦虚谨慎的态度、踏实认真的作风积极进取，努力学习，推动学院发展不断取得新成就，同时他们也表示将不遗余力地传授教学经验和科研方法，助力新教师迅速融入岗位，共促个人与学院的双赢发展。
2022年以来，马克思主义学院推动实施了青年教师导师制，制订《马克思主义学院青年教师导师制实施办法》，共为13名青年教师安排教学经验丰富、科研能力强的副教授以上教师担任青年教师导师，通过日常性指导、青年教师课题申报导师集体指导预答辩会、青年教师教学基本功大赛、听课磨课等方式对青年教师进行指导培养。实施以来，青年教师迅速成长，教学科研能力快速提升，分别有5人获批校级科研立项、1人获第七届甘肃省高校青年教师教学竞赛三等奖、1人获bet36备用网址_bet36备用@,bet36备用网址_bet36备用@首届“十佳班主任”荣誉称号。本次活动作为学院深化青年教师导师制的重要一环，不仅为教师们搭建了珍贵的交流学习桥梁，更为新入职教师铺设了坚实的成长阶梯，有力推动了学院的高质量发展进程。
撰稿：虎牛军 审核：石虹 宋福
2024-10-22
